Вакансия Начальник отдела мультимедийных систем

Начальник отдела мультимедийных систем

Требования:
  • Высшее образование (техническое);
  • Опыт работы на руководящей должности от 2 лет – желателен;
  • Опыт работы по профилю не менее 5 лет в компании – системном интеграторе, крупном промышленном предприятии или вендоре – обязателен;
  • Наличие опыта работы по реализации проектов построения и внедрения систем ВКС крупного, территориально разнесенного предприятия – желательно;
  • Знание и опыт работы с оборудованием ВКС Avaya, Polycom, Cisco (Tandberg);
  • Опыт работы с оборудованием аудио/видеокоммутации (Extron, Crestron, Kramer и др.);
  • Знание технологий VoIP – желательно;
  • Знание стандартов: H.323 – обязательно, SIP – желательно;
  • Практический опыт интеграции систем ВКС с системами IP-телефонии, Microsoft OCS/Lync;
  • Знание сетевых технологий на уровне ССNA;
  • Наличие сертификатов Avaya, Polycom, Tandberg (Cisco) – преимущество;
  • Английский уровня Intermediate – обязательно. Наличие сертификата – преимущество.
Обязанности:
  • Разработка, развитие и оказание сервисных услуг аудио-, видеоконференцсвязи;
  • Реализация проектов по построению, внедрению и сопровождению систем ВКС;
  • Экспертиза и анализ технических решений по профилю;
  • Участие в разработке проектной документации;
  • Аудит и анализ существующих систем ВКС корпоративных заказчиков;
  • Проведение работ по пусконаладке, испытаниям, внедрению инфраструктурных элементов систем ВКС.
Условия:
  • Официальное трудоустройство и оформление полностью согласно ТК РФ;
  • ДМС после успешного окончания испытательного срока;
  • Современный офис в 10 минутах ходьбы от м. Текстильщики;
  • Сплоченная команда профессионалов;
  • Комфортное рабочее место.
Отправить резюме
* Отправляя резюме, Вы выражаете свое согласие на обработку персональных данных, указанных Вами в резюме, с целью последующего трудоустройства. Вы осведомлены, что отражаемые в резюме персональные данные будут считаться общедоступными и передаются потенциальным работодателям. Под обработкой персональных данных понимается сбор, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в том числе передача и трансграничная передача), обезличивание, блокирование, уничтожение и любые другие действия(операции) с персональными данными. Обработка персональных данных осуществляется в срок с момента регистрации и заполнения резюме и до момента его удаления.